Lo primero que debemos conocer son los diferentes roles que participan para la creación de un audiovisual, en este caso un cortometraje, aunque para todos es básicamente el mismo equipo de trabajo:

Todo comienza con una idea, una simple idea que convertirás en una historia. Toma papel y lápiz (o una laptop ya que no estamos en 1924), y empieza a escribir tus ideas existen muchas maneras de hacerlo; yo te recomiendo dos:

Escaleta: Una escaleta es como un pre-guión donde enumeraras cada escena sin necesidad de definirlas sino colocándoles un titulo que describan de manera muy puntual los eventos que suceden, para así organizar todas las ideas que están en tu cabeza al fisico. Hay muchas maneras de hacer una escaleta, aquí un ejemplo:

No te preocupes, ser ordenado no es un requisito para hacer un cortometraje (aunque serlo ayuda un montón)

Solo escribe: Si tienes clara tu historia entonces solo escríbela como si se tratara de un libro, cuenta todo sin ninguna norma de formato, escribe y escribe hasta llegar al final.

Luego de esto es momento de hacer el guión literario el cual es un instrumento sumamente importante, sin guión no hay película. Les recomiendo hacerlo siguiendo el formato universal que es perfecto para mantener un orden y que todo tú equipo lo comprenda. Si aun no sabes hacer un aquí te dejo una guía que te enseñara: Guión Literario

Ahora llega el momento más importante de la preproducción, elegir a tu equipo. Esto se basara dependiendo del rol que tu deseas ejecutar, si vas a ser solo el guionista entonces debes entregar el guión al director y este escogerá el equipo a su conveniencia y (también puede hacer los cambios que desee al guion, por mucho que no te guste).

Pero si deseas tu dirigir entonces te recomiendo un equipo capaz, como director de fotografía escoge a alguien con experiencia o por lo menos con buenos conocimientos en el área de la fotografía y uso de cámara y luces creeme que esto te va a ahorrar muchísimos disgustos. Como productor escoge a alguien multifacético, MUY proactivo y entregado a su trabajo. Y al resto queda de mas decir que sean personas responsables y trabajadoras.

Ahora llega la parte aburrida: Guión Técnico. Tu solo o junto a tu director de fotografía deben crear un guión donde se redactara todas y cada una de las tomas que se harán, angulos, movimientos de cámara, la iluminación a usar, efectos de sonido, efectos especiales y visuales, música tipo de plano y todo detalladamente lo que necesite tu equipo saber. Aquí una guía de cómo hacerlo: Guión Tecnico

Lo siguiente es hacer una pregira, que básicamente es una visita a todas las locaciones y verificar que funcionan para tu escena, desde estéticamente hasta en el ámbito eléctrico (las luces suelen consumir grandes cantidades de energía y se debe contar con un buen sistema eléctrico en el lugar).

Lo ultimo pero no menos importante son los actores, los actores para un director son el equivalente de un pincel para un pintor por eso es sumamente importante escoger a los indicados que comprendan el personaje como esta en tu mente y lo ejecuten de manera correcta sin exagerar. Un actor puede arruinar una película o llevarla al éxito.

Producción.

Este dia te daras cuenta de los muchos errores que cometiste, de quienes serán las personas con que volveras a trabajar y quienes no los querras respirando tu mismo aire nunca más. Es importante que ensayes y ensayes todas las veces posible a tus actores y que seas el primero en llegar que supervises todos los departamentos y apruebes el trabajo de tus compañeros si es correcto y sino lo es buscar soluciones para mejorarlo, no puedes frustrarte ya que eres el líder debes BUSCAR SOLUCIONES asi pienses que no existen todo, todo tiene solución.

Durante el rodaje de un cortometraje que participe una escena era necesario que hubiese flores pero la encargada de llevarlas las olvido, casualmente estábamos a unas cuadras de un cementerio, donde nos escabullimos y tomamos algunas flores dejadas a los muertos; solucionamos.

Manten a tus actores felices, dale comida, dulces, no les grites (por mucho que lo desees), su rostro es lo que venderá el cortometraje si están incómodos no te darán lo que necesitas. No te distraigas, mantente atento a cada toma, se perfeccionista y repite la toma hasta que a ti te guste, si sientes dudas repítela.

Nunca olvides que eres tu el líder pero eso no te hace un dictador, trabaja a la mano con tu equipo con un liderazgo horizontal donde todos estén a tu nivel y no vertical donde tu estés encima de todos. Pero no permitas la usurpación de roles, cada uno debe opinar solo en lo que le corresponde, un actor no puede decirte como hacer una toma, el director de artes no puede decirte como dirigir a los actores, ni el continuista puede decirte como colocar la iluminación, ni siquiera como una indefensa opinión, que cada quien se encargue específicamente de su trabajo o terminara convirtiéndose en un debate de opiniones donde todos querrán participar y nunca se pondrán de acuerdo.

Post-Producción

Esto termino siendo un poco mas extenso de lo que pensaba, pero espero que haya quedado todo claro. Es probable que tu primera vez resulte en un total caos pero que esto no te desanime porque nos pasa a todos sigue intentándolo y cada vez será mas fácil. Saludos a todos y espero este nuevo año sea magnifico para la comunidad de Steemit.